京都市教員採用試験面接などの情報

日程・選考内容

【一次選考日】令和8年6月13日(土)、14日(日)・20日(土)・21日(日)のうち、指定する１日
◯一次選考内容
・一般・教職教養筆記試験
・専門筆記試験
・実技試験：英語リスニング (中高英語)
・個人面接（場面指導等を行う場合あり）

【一次合格発表日】令和8年7月下旬

【二次選考日】令和8年8月7日(金)〜9日(日)のうち指定する2日
◯二次選考内容
・論文
・模擬授業
・個人面接
・実技試験 (一部教科等)

【最終合格発表日】令和8年9月中旬

※上記の情報は募集要項に基づき、最も一般的な形式での選考内容を示している。選考形式により日程や内容は異なる。本セクションは2026年4月9日更新。

重要な資料

◯ 教育行政の大綱…「京都市基本計画（京プラン2025）」をもって「京都市の教育に関する大綱」に位置付け↓
◯ 教育振興基本計画…「京都市基本計画」および「新京都戦略」の教育施策事業を本市の教育振興基本計画として位置付け↓
◯ 京都市基本計画（京プラン2025）※4/9時点で改定版公表なし
◯ 新京都戦略（令和8年3月改定）
◯ 教員育成指標…京都市教員等の資質の向上に関する指標（令和５年改定）

※上記内容はきょうさい対策ブログ(skyosai.com)の判断で選んだもの。本セクションは2026年4月9日更新。

個人面接の傾向

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面接での質問例

質問例

◯ 授業において「主体的・対話的で深い学び」を実現するために、具体的にどのような支援をしますか。
◯ 「チームとしての学校」を実現するために、あなたができることは何ですか。
◯ ICTを活用する上でのデメリットは何だと考えますか。
◯ 京都市を志望した理由は何ですか。
◯ 児童から「なぜ勉強をしなければいけないのか」と聞かれた場合、どう答えますか。
◯ 働き方改革をどのように進めるべきだと考えますか。
◯ 理不尽な要求をする保護者に対して、どのように対応しますか。