日程・選考内容
【一次選考日】令和8年7月 11 日(土)
【二次選考日】令和8年9月1日(火)から9月3日(木)
※募集要項は4/17日公開予定。本セクションは2026年4月9日更新。
重要な資料
◯ 教育行政の大綱…「山形県教育、学術及び文化の振興に関する施策の大綱について」(令和7年度〜令和11年度)
◯ 教育振興基本計画…第7次山形県教育振興計画(令和7年度から令和11年度)
◯ 教員育成指標…山形県教員指標(令和8年3月17日改正)
※上記内容はきょうさい対策ブログ(skyosai.com)の判断で重要度が高いものを選んだもの。本セクションは2026年4月9日更新。
個人面接の傾向
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人となり 探索度
受験生の人間性やパーソナリティを深く探ろうとする傾向です。 -
組織の一員 素養確認
組織人としての規範意識や、コミュニケーション能力に関する質問の多さです。 -
現場での対応 質問の多さ
学校現場での実践的な対応力を問う傾向で、具体的なシチュエーションに基づく質問が多いほどスコアが高くなります。 -
自治体への 理解要求
その自治体ならではの教育施策や勤務条件への理解を求める傾向です。 -
追加質問 の多さ
一つの回答に対して、面接官がさらに深く掘り下げる傾向です。
📖 スコアについて
ここでのスコアは自治体の選考方針や重視度を直接示すものではありません。実際の選考は、自治体ごとに、模擬授業・集団面接・各種提出資料など複数の要素を加味して総合的に行われます。ここでのスコアは、個人面接における質問のされ方のクセ・傾向としてお考えください。
面接での質問例
質問例
◯ 職場には尊敬できない人・先輩や、苦手な人もいると思うが、あなたはどう接していくか。
◯ 生成AIが普及している中、英語教育の意義はなんだと思うか。
◯ 郷土愛をはぐくむためにどうすればよいか。
◯ 保護者から「うちの子どもが学校で仲間外れにされている」と電話がかかってきた。どう対応するか。
◯ 教員は世間知らずと言われるが、なぜだと思うか。
◯ 挫折経験とその乗り越え方は。
◯ 山形県の良さを、詳しく知らない人に説明するにはどうしたらいいですか。
過去問(協同出版)
山形県の過去問が掲載された書籍
2026年実施教採を受ける方は、「2027年度」と表記があるもの(最新版)を使うのがオススメです。
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